任正非名言十句

1、任正非100句名言

(1)、磨难是一笔财富，而我们没有经过磨难，这是我们最大的弱点。

(2)、我们尊重知识，尊重人才，但不迁就人才。不管你有多大功劳，绝不会迁就。

(3)、我们大家要一起来想，怎样才能活下去，也许才能存活得久一些。

(4)、我说：“她来过深圳，呆过几个月，不习惯，又回北京了。”

(5)、任正非说：华为能发展起来，跟他自己不自私有一点关系。

(6)、建筑在别人痛苦上的幸福不是真正的幸福。——阿·巴巴耶娃

(7)、纽扣第一颗就扣错了，可你扣到最后一颗才发明。有些事一开始就是错的，可惟独到最后才不得不承认。

(8)、区别一个干部是不是一个好干部，是不是忠臣，标准有三个：有没有敬业精神，有没有献身精神，有没有责任心和使命感。

(9)、在这个世界上，天外有天，山外有山。水平比你高的人、厉害的人多得是，要放好心态，不要跟别人比，最后没有在工作上累死，而是被“比”死了，所以年轻人要放准。

(10)、爱情是最美好的梦，壮丽着每个人的人生。无论你是青年还是老年，无论你是离异还是独身都不要打破自己的爱情梦。让心中的太阳温暖生命，你就会永远年轻。

(11)、狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉；二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神；三是群体奋斗的意识。——任正非如果10%的利润是合理的，11%的利润是可以的，那我只拿9%。

(12)、介绍：谢觉哉(e5a48de588b6e799bee5baa6e79fa5e98193313334313566651884年4月27日——1971年6月15日)，字焕南，别号觉哉，亦作觉斋。中国共产d的优秀d员、“延安五老”之著名的法学家和教育家、杰出的社会活动家、法学界的先导、人民司法制度的奠基者。

(13)、创业的励志格言，创业是追求成功的道路，但创业道路是艰难的，是曲折的，很多的励志名言都具有深刻的道理，能够给创业者们带来了很多的鼓励。下面给大家分享创业的励志格言，以供大家欣赏和收藏。

(14)、华为公司的管控目标逐步从中央集权式，转向让听得见炮声的人来呼唤炮火，让前方组织有责、有权；后方组织赋能及监管。华为已明确最新的变革要以作战需求为中心，后方平台(包括设在前线的非直接作战部队)要及时、准确满足前线的需求。机构设置的目的，就是为作战。作战的目的，是为了取得利润。后方组织的客户就是前方作战部队，作战部队不需要的，就是多余的。这种组织模式，必须建立在一个有效的管理平台上，包括流程、数据、信息、权力。

(15)、勤奋可以弥补聪明的不足，但聪明无法弥补懒惰的缺陷。

(16)、职业化、规范化、表格化、模板化的管理还十分欠缺。

(17)、有多少公司因为陷入股权僵局，导致股东内耗而不能快速发展或影响上市大计？！

(18)、创业不同于炒菜，不可能等所有的配料都准备齐之后才开火做饭。

(19)、企业发展离不开狼性，狼性有三大优势，一是嗅觉敏锐；二是坚韧不拔、舍生忘死的进攻精神；三是团队意识。

(20)、当我们像乌龟一样在爬的时候，中国可是四处都是鲜花，我们全当作没有看到，至今还在艰苦奋斗。华为公司要坚持跑马拉松，要具有马拉松精神，慢慢跑，要持续盈利。

2、任正非20句经典语录

(1)、给自己留了后路相当于是劝自己不要全力以赴。——王石

(2)、(5)我们理想是为人类服务，不是为了赚钱，也不是为了消灭别人，大家共同能实现为人类服务，不更好吗？

(3)、——陈镇光股东投资求回报，银行注入图利息，员工参与为收入，合作伙伴需赚钱，父老乡亲盼税收。只有消费者、股东、银行、员工、社会、合作伙伴六者的“均衡收益”，才是真正意义的“可持续收益”；只有与最大多数人民大众命运关联的事业，才是真正“可持续的事业”。

(4)、如果不是每个丈夫都觉得他的妻子美，至少是每个未婚夫都觉得他的未婚妻是美的。——黑格尔

(5)、愿你在今后的每个日子里即使单枪匹马，也能勇敢无畏。

(6)、人们所努力追求的庸俗的目标，财产、虚荣、奢侈的生活，我总觉得都是可鄙的。——爱因斯坦

(7)、一家处于风口浪尖的企业，时刻觉得自己第二天就要倒下，把企业的倒闭作为永恒的哲学命题。

(8)、因为危机感，2017年，华为全球销售6036亿人民币，同比增7％，营业利润则远比不上腾讯、阿里，在营收层面大于BAT之和。但任正非说，2017年华为做得不够好，轮值CEO被处分，部分高管连降两级。

(9)、最好的防御是进攻，要敢于打破自己的优势，形成新的优势。

(10)、此人应该有精神病，建议送医院治疗；如果没病，建议辞退。

(11)、在创业过程中，如果说压力，我认为选择什么不做是非常大的压力。

(12)、无论你活成什么样子，背地里都会有人对你说三道四。一笑了之，给自己一个灿烂的阳光，一片自由的海洋，让自己不断变强，其实就是最好的蔑视。

(13)、介绍：瓦·阿·苏霍姆林斯基(1918-1970)，全称瓦西里·亚历山德罗维奇·苏霍姆林斯基，前苏联著名教育实践家和教育理论家。

(14)、春天没有花，人生没有爱，那还成个什么世界。——郭沫若

(15)、一个日本专家入职华为，第一天开会严肃地说：“声明一下，我是个工作狂，所以共事会占用大家大量私人时间，请大家配合！”说完，深深鞠了一躬。

(16)、公司是个是非地，商场是个是非地，商人是个是非人，挣钱是个是非事，变革的年代是是非的年代，怎么样在这么多是非里面无是非，这就要求人有非常好非常稳定的价值观。是非取于心，很多是非是心不平产生的。——冯仑

(17)、第十句：“要成功，需要朋友，要取得巨大的成功，需要敌人！”

(18)、“学英国的制度、美国的创新、日本的精益、德国的规范。”

(19)、“学英国的制度、美国的创新、日本的精益、德国的规范。”

(20)、科技自立之路，往往伴随着常人难以忍受的孤独与艰辛。回望那些照亮中国自主创新的光荣与梦想，无一不是耐住寂寞、百炼成钢：计算机汉字激光照排技术，引领中国出版印刷业告别铅与火，让汉字敲开了互联网世界的大门，从研发到中试历时10年；北斗系统可提供测速精度高达每秒0.2米的全球服务，从一纸规划到提供全球服务耗费25年；抗疟药品——青蒿素和双氢青蒿素，被誉为是“拯救2亿人”的发现，屠呦呦从研究到摘得诺奖已近半个世纪……一代代科技人、产业人在科技自立的大路上迎难而上、勇毅前行，才有了今天民族产业的蓬勃气象！

3、任正非名言大全经典励志

(1)、获得爱情你可以随便用什么办法，而保持爱情却需要智慧。

(2)、而华为有了任正非的这一思想做指导，所有才处于稳步增长的状态，发展节奏才没有被打乱。

(3)、每一种挫折或不利的突变，是带着同样或较大的有利的种子。——爱默生

(4)、立志、工作、成功，是人类活动的三大要素。——巴斯德

(5)、团结在一个共同的目标下，要比团结在一个人周围容易的多。

(6)、一个人有无成就，决定于他青年时期是不是有志气。

(7)、当前市场困难的状况是最能锻炼人与提高人的技能的历史时刻。

(8)、不甚酒力，体会不了酒的美味，但却能感受知已的妙处。没有朋友的人生是孤独的，不完整的，可是，因为生活的忙碌，渐渐少了联络，友谊就变的淡了，所以，抽点时间，联络朋友一起聊聊天，让情谊在笑声中升腾，当朋友遇到了难题的时候，一定要记得挺身而出，即便帮不了忙，安慰也是最大的支持！

(9)、有很多人是用青春的幸福作成功代价的。——莫扎特

(10)、没关系，大声地把自己的想法说出来，我知道你能行!

(11)、再过了一年，他的工资直接涨到了3万，这一下他彻底把心交给了华为：虽然工作辛苦，但在这个平台上奋斗，个人价值得到最大的体现，成长的速度也非常快，超高的工资也带给自己非常大的成就感和社会尊严。所以，他把身心都投入到工作中去，升职速度也越来越快，从小组组长，到分支主管，再到部门副经理，收入也是一路上升，入职四年后，他的月收入已经达到5万元。

(12)、要敢想敢做，要勇于走向孤独，不流俗、不平庸。

(13)、——很多企业都在搞横向平衡，搞跨界发展，但华为却始终坚守“纵向突破”——只做通信。任正非说过一句话：“华为就是一只大乌龟，二十多年来，只知爬呀爬，全然没看见路两旁的鲜花，不被各种所谓的风口所左右，只傻傻地走自己的路。”正因为始终坚持纵向突破，华为才成了今天的华为。

(14)、——任正非认为，一个成熟的社会，是不需要太多行政人员的，太多行政人员会造成老百姓生活的很大负担。所以，不应用行政来管理一个社会，而应用法律来管理社会。

(15)、两个人一起是为了快乐，分手是为了减轻痛苦，你无法再令我快乐，我也唯有离开，我离开的时候，也很痛苦，只是，你肯定比我痛苦，因为我首先说再见，首先追求快乐的是我。

(16)、不要在乎一城一池的得失，我们要的是整个世界。

(17)、脚下有分寸，手中有方向，眼中有目标，心中有尺度。

(18)、嫁出去的女儿泼出去的水，娘家的事最好少插嘴！

(19)、生活从未变得轻松，是你在一点一点变得坚强。

(20)、未来的趋势不是雇佣制，而是合伙人模式，什么是合伙人模式，如何建立合伙人模式？   

4、任正非20条金句

(1)、我经常告诉我们的员工，不要成为数字的奴隶。——任雪松/李岷《收购科龙300天》关于创业的名言“创”业，其实就是找别人想不到的，或做别人没做准确的事情。

(2)、在管理改进中，一定要强调改进我们木板最短的那一块。各部门、各科室、各流程主要领导都要抓薄弱环节。

(3)、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。——爱迪生

(4)、我喜欢并习惯了对变化的东西保持着距离，这样才会知道什么是最不会被时间抛弃的准则。比如爱一个人，充满变数，我于是后退一步，静静的看着，直到看见真诚的感情。

(5)、(10)对华为，希望他们没心态，平平静静、老老实实种地去，该干什么干什么，多为国家产一个土豆就是对国家贡献，多说一句话，浪费别人的耳朵，对吧？

(6)、——王均瑶事在人为，也就是说，办事就要找人，而且要找对人；人找得多了也不行，少了也办不成事；办不同的事找不同的人。现在，我已经弄清楚了。

(7)、离家已经五年，在残雪消融、溪流淙淙的时候，面对自横的独木桥，真不知别人是否已经过去，心爱的姑娘可安在。那种惆怅，那种失落，那种迷茫，成功了又能怎么样？ 　　 　　

(8)、天才和疯子只有一线之隔，而任正非抽掉了中间那条线，让一群天才在疯狂中缔造了华为。

(9)、爬上最高的境界，你会陡然发现：那里的景色竟然是你司空见惯的。

(10)、到了，到了，中考就在眼前了;快了，快了，梦想就快实现了;微笑，微笑，把美好明天拥抱。

(11)、不能说用华为产品就爱国，不用就不爱国。华为只是一个商品，如果你喜欢，那你用，不喜欢就不要用，不要和政治挂上钩。

(12)、——华为公司为什么现在既有序、又民主、还自由？任正非说，在于学习了两个文化：一是向英国学习，把主干文化(大制度)管得很清晰很标准；二是向美国学习，把末端文化搞得很开放，允许开放允许竞争，不把规范做得很细致。

(13)、▲其他五百强最早办公室 (比华为的好一点)

(14)、如果公司还未站稳，你就得每天下一次赌注。——TomEvslin

(15)、不要因为5%的负面评价，去否定自己100%的努力。

(16)、人心和岩石一样，也可以有被水滴穿的孔。《悲惨世界》

(17)、水会流失，火会熄灭，而爱情却能和命运抗衡。——纳撒尼尔李

(18)、我总是躲在梦与季节的深处,听花和黑夜唱尽梦魇,唱尽繁华,唱到所有记忆的来源!

(19)、不是所有委屈都可以呐喊，不是所有心事都可以述说，有些事只能自己懂，有些话只能说给自己听。

(20)、——“思想的防线是一个国家最廉价和最有效的国防。”一个国家的强大，是由全体国民的文化素质决定的。

5、任正非最经典的6句名言,你听过几个?

(1)、偶尔会想，如果人生真如一场电子游戏，玩坏了可以选择重来，生活会变成什么样子？正因为时光流逝一去不复返，每一天都不可追回，所以更要珍惜每一寸光阴，孝敬父母、疼爱孩子、体贴爱人、善待朋友！

(2)、授课主题：股权+众筹授课时间：晚上19：00-21:00(线上学习)授课形式：语音+图片+文字+资料+一对一咨询。学习费用：进群学习只需在线支付;58元学习费用纯干货分享，不讲理论，只讲干货与落地案例和方式方法。名额有限：为了保证课程质量和互动效率，每次仅限100位老总参与，超过人数，只能预约下次7,只限企业家、董事长、法人、总经理、CEO、股东进群学习。

(3)、快乐没有本来就是坏的，但是有些快乐的产生者却带来了比快乐大许多倍的烦扰。——伊壁鸠鲁

(4)、一切幸福都并非没有烦恼，而一切逆境也绝非没有希望。——培根

(5)、失败这一天是一定会到来，大家要准备迎接，这是我从不动摇的看法，这是历史规律。 

(6)、在战场上，军人的使命是捍卫国家主权的尊严；在市场上，企业家的使命是捍卫企业的市场地位。

(7)、喜欢一个人，是不会有痛苦的。爱一个人，也许有绵长的痛苦，但他给我的快乐，也是世上最大的快乐。

(8)、当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。

(9)、工作上的执着实际上是人的一种意志。——张近东

(10)、万米长跑功在百米冲刺，十年磨剑全凭一日开锋。

(11)、“你们怎么才这么一点人呀，不是叫你多招工程师吗？”

(12)、一个人离开家奋斗是为了获得美好的生活，爱情又是美好生活中最重要的部分，但爱情就像独木桥一样，人家过了，你就不能过。离家已经五年，在残雪消融、溪流淙淙的时候，面对自横的独木桥，真不知别人是否已经过去，心爱的姑娘可安在。那种惆怅，那种失落，那种迷茫，成功了又能怎么样？

(13)、我现在知道一个企业都是从小长到大的，别着急，而且创业大概有一年半到两年是瓶颈期，特别难，然后突破瓶颈组织成长，组织膨胀、业务膨胀，然后陷入经济危机，这时迅速调整，调整过来就好了，调整不过来就死掉。所以我清楚，头两年要克服瓶颈，之后要控制组织，有了这样一套东西以后，我们心平气和了，知道一个企业要做大要有很多年时间。——冯仑

(14)、勇士搏出惊涛骇流而不沉沦，懦夫在风平浪静也会溺水。

(15)、如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。

(16)、在取利过程中如果你是依法挣钱，依法纳税，这个取利的过程就是取义，只有取义才能取大利。比如说社会发展方向，股东分红、员工要工资、政府要纳税，这就是义，而且，往往只有你先接受义之后才能挣大钱。——冯仑

(17)、须知少时凌云志，曾许人间第一流。高考加油，变得优秀。

(18)、给自己留了后路相当于是劝自己不要全力以赴。——王石

(19)、珍惜100天，拼搏100天，奋斗100天。

(20)、每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。

(1)、三鼓励是：鼓励机关干部到一线，特别是海外一线和海外艰苦地区工作，奖励向一线倾斜，大幅度向海外艰苦地区倾斜；鼓励专家型人才进入技术和业务专家职业发展通道；鼓励干部向国际化、职业化转变。

(2)、老师告诉学生不要为上大学而学习，但是反过来讲不要上大学就错了。大是必须，为什么？只有大成本才能下来，竞争力才能提升上去。

(3)、不流俗、不平庸，做世界一流企业，这是生命充实激越起来的根本途径。 

(4)、如果10%的利润是合理的，11%的利润是可以的，那我只拿9%。——李嘉诚

(5)、任何一个大型企业，在发展到一定规模之后，难免都会患上“大企业病”，华为也不例外，比如机构冗余、层层汇报、决策缓慢、部门墙厚重等。为了提高组织活力，华为认为，人力资源政策要朝着熵减的方向发展。首先，华为在组织结构上炸开人才金字塔的塔尖，实现全球能力中心的人才布局。其次，华为干部流动和赋能机制制度化，培养未来领袖。最后，华为人力资源的开放性还体现在吐故纳新，淘汰惰怠员工。华为长期推行的管理结构就是一个耗散结构，通过耗散，使我们自己获得新生，避免高度秩序化带来熵死。

(6)、任正非有一句名言：“钱给多了，不是人才也变成人才。”

(7)、基本法的第一条就是——“为了使华为成为世界一流的设备供应商，我们将永不进入信息服务业。”

(8)、“完成这次改造后，华为国际化之路的大门被打开了。”

(9)、如果你只是等待，发生的事情只会是你变老了。

(10)、企业发展就是要发展一批狼。狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉；二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神；三是群体奋斗的意识。——任正非

(11)、每个人都是演员，脸上在演浮夸，心里都是孤独，而本性全是善良。我们苦苦在这世上演戏，其实就是为了等一个，能看懂自己的人。

(12)、像日本那些企业那样，经历九死一生还能好好地活着，这才是真正的创业成功。

(13)、由冯根生、郭广昌、沈国军、鲁伟鼎、宋卫平、丁磊、陈天桥、马云等八位浙商发起。

(14)、——张洪昌记得那段时间只要一提到钱的事，就敏感得不得了，瞳孔放大500倍。站也不是、坐也不是、撞墙也不是……每天晚上失眠，我不断告诉自己、要求自己，睡不着觉就已经先输了，每天训练自己，上床、睡觉，只要睡得着，就还有明天。

(15)、活下去，永远是硬道理。管理进步，必须有一个长远的目标方向，这就是核心竞争力的提升。

(16)、如果你向神求助，说明你相信神的能力如果神没有帮助你，说明神相信你的能力。

(17)、一个人，即使驾着的是一只脆弱的小舟，但只要舵掌握在他的手中，他就不会任凭波涛的摆布，而有选择方向的主见。

(18)、最好的防御是进攻，要敢于打破自己的优势，形成新的优势。

(19)、顺流而上，这是手法。形势好了，大家才有机会成为英雄。

(20)、企业发展就是要发展一批狼。狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉;二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神;三是群体奋斗的意识。

(1)、——陈慕华身体是革命的本钱，但对我们这些男人们，革命才是身体的本钱！你的企业你的事业停步了，你还有什么本钱！——冯仑一个业务出身的领导者，不管他的业务能力有多强，如果创业若干年后他在专业领域的动手能力上仍然是自己的团队中最出色的，那他一定不是一个好的领导者。因为好的领导者是靠判断力、靠制订和管理标准吃饭的，有什么样的判断就会有什么样的产品，有什么样的标准就会有什么样的人才。